个人二等功有什么待遇
士兵荣立二等功后在地方的待遇包括：
一、增发义务兵家庭优待金。就是说二等功有什么待遇，在按统一标准发给其家庭优待金的基础上二等功有什么待遇，因其荣立二等功二等功有什么待遇，再按一定比例或定额增发优待金。
二、退役后作转业安置。
《兵役法》第56条规定：
1、一家居农村的义务兵退出现役后，由乡、民族乡、镇的人民政府妥善安排二等功有什么待遇他们的生产和生活。荣获二等功以上奖励的，按照本条第（二）项规定安排工作。
2、《士官退出现役安置暂行办法》第4条第2项规定：退出现役的士官在服现役期间荣获二等功以上奖励的，作转业安置。
法律依据
《中华人民共和国兵役法》第五十六条 残疾军人、患慢性病的军人退出现役后，由安置地的县级以上地方人民政府按照国务院、中央军事委员会的有关规定负责接收安置二等功有什么待遇；其中，患过慢性病旧病复发需要治疗的，由当地医疗机构负责给予治疗，所需医疗和生活费用，本人经济困难的，按照国家规定给予补助。
《士官退出现役安置暂行办法》第四条 退出现役的士官符合下列条件之一的，作转业安置：
(一)服现役满10年的；
(二)服现役期间荣获二等功以上奖励的；
(三)服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的；
(四)服现役未满10年，符合本办法第二条第(四)项情况的；
(五)符合退休条件，地方需要和本人自愿转业的。
二等功有什么待遇
二等功有什么待遇
二等功的待遇主要包括：1、荣誉方面。2、晋升与提职以及工资待遇方面。根据法律规定，对获得二等功以上奖励或者3次三等功奖励的士官，可以增加军衔级别工资档次;对获得二等功奖励或者3次三等功奖励的军官(文职干部)，可以增加职务(专业技术等级)工资档次。对获得二等功以上奖励或者3次三等功奖励的士官，可以提前晋衔;对获得二等功以上奖励或者3次三等功奖励的军官(文职干部)，可以提前晋衔(文职干部级别)或者增加职务(专业技术等级)工资档次。此外，立二等功的，增发15%一次性抚恤金。
二等功的优惠政策
1、军龄不满10年的不再安置，采取买断的方式：每年4.7万+住房补贴+服役津贴+6个月工资。
2、军龄满10年干龄满6年但军龄不满16年的，采取应金制，前10年每年3.2万，10年后按每年5.4万计，并给予解决住房问题，转业后每月发工资的百分比（根据服役年限和立功情况）、医辽保险金自己交；也可选择计划安置。
3、军龄满16年的采取自主择业（退役金较以前有所增加，每月发全工资的百分比，并解决住房和医疗问题），也可选择计划安置（参加公务员考试，立功的加分，考试分低者自主择业）。
二等功的待遇包括哪些？
部队立二等功退伍后这个待遇包括：
一、农村入伍的士兵享受城镇退役士兵安置政策。
二、士官作转业安置。
三、退役士兵作重点安置。多数地区规定，安置对象分为重点与一般，前者指转业士官、立二等功以上士兵、残疾士兵和在艰苦边远地区服役的士兵等；后者为其他士兵。安置原则是从优和保障重点安置对象的安置，兼顾一般对象的安置。
四、自谋职业的退役士兵增发一次性经济补助。有些地区规定，在规定金额的基础上，对残疾士兵、女兵和立二等功以上士兵增发一次性经济补助。
五、大学生入伍的士兵退役后复学有特别优待。
军人荣立二等功到地方的待遇包括：
1、增发义务兵家庭优待金。就是说，在按统一标准发给其家庭优待金的基础上，因其荣立二等功，再按一定比例或定额增发优待金。
2、退役后作转业安置。
3、在校大学生入伍的士兵享受特别优待。
4、享受教育优待。
对获得二等功以上奖励或者3次三等功奖励的士官，可以提前晋衔;对获得二等功以上奖励或者3次三等功奖励的军官(文职干部)，可以提前晋衔(文职干部级别)或者增加职务(专业技术等级)工资档次。
拓展资料：根据法律规定，对获得二等功以上奖励或者3次三等功奖励的士官，可以增加军衔级别工资档次;对获得二等功奖励或者3次三等功奖励的军官(文职干部)，可以增加职务(专业技术等级)工资档次。
法律依据：《中华人民共和国兵役法》第六十条义务兵退出现役，按照国家规定发给退役金，由安置地的县级以上地方人民政府接收，根据当地的实际情况，可以发给经济补助。同等条件下应当优先录用或者聘用。服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励以及属于烈士子女和因战致残被评定为五级至八级残疾等级的义务兵退出现役。
